Ogólna charakterystyka raportu
W raporcie przedstawiono wynagrodzenia członków zarządów spółek sektora przemysłu elektromaszynowego warszawskiej GPW. Informacje prezentowane są w postaci uogólnień statystycznych (miary takie jak: mediana, średnia, kwartyle, decyle) oraz w postaci zestawień i list rankingowych.
Informacje zawarte w raporcie
Z raportu można się dowiedzieć:
- ile 2007 roku zarabiali menedżerowie spółek z sektora przemysłu elektromaszynowego GPW,
- jakie wystąpiły różnice w płacach pomiędzy przemysłem elektromaszynowym a innymi branżami,
- ile zarobili debiutanci z 2007 roku,
- jak na wysokość wynagrodzenia wpływały takie czynniki jak: funkcja pełniona w zarządzie, wiek menedżera czy wielkość spółki,
- ile wynosił typowy budżet płac dla zarządu,
- ile na wynagrodzenia zarządu przeznaczyły konkretne spółki i ile wyniosło średnie wynagrodzenie menedżera w każdej z nich,
- ile zarobił każdy z 83 menedżerów z 21 spółek uwzględnionych w raporcie.
Struktura raportu
CZĘŚĆ I. ANALIZY OGÓLNE
1. Rozkład wynagrodzeń menedżerów. Porównanie z płacami w innych branżach oraz płacami członków zarządów wszystkich spółek giełdowych.
2. Porównanie wynagrodzeń debiutantów z 2007 roku i z lat wcześniejszych.
3. Wysokość wynagrodzeń a funkcja pełniona w zarządzie, wiek menedżera, aktywa i majątek spółki.
4. Rozkład funduszy wynagrodzeń zarządów. Wskaźniki produktywności i rentowności płac menedżerów.
CZĘŚĆ II. RANKINGI I ZESTAWIENIA
1. Średnie wynagrodzenie menedżerów w poszczególnych spółkach.
2. Fundusz wynagrodzeń zarządu w poszczególnych spółkach.
3. 10 najlepiej wynagradzanych: prezesów, wiceprezesów, członków zarządów, prokurentów.
4. Ranking wynagrodzeń wszystkich menedżerów z branży.
5. Zestawienie wynagrodzeń menedżerów w poszczególnych spółkach.
