Czy system premiowania stosowany w firmie wpływa na zwiększenie motywacji do pracy?

Ogólnopolskie Wynagrodzeń

USA: mediany wynagrodzeń pracowników w różnym wieku

20 lat 20 000

30 lat 40 000

40 lat 50 000

50 lat 51 000

60 lat 53 000

* rocznie w USD

Stefa premium

Sprawdź co zyskasz wykupując pełny dostęp do naszego portalu

Sprawdź, ile zarabia:

Asystentka prezesa 4450 PLN
Kierownik projektu 5150 PLN
Analityk finansowy 6910 PLN
Bibliotekarz 2940 PLN
Nauczyciel techniki 3830 PLN
Lekarz rodzinny 9580 PLN
.NET Developer 11780 PLN
Doradca biznesowy 4570 PLN
Walcownik 4130 PLN
Programista plc 6820 PLN
Ogólnopolskie badanie satysfakcji z pracy

Zajmujesz się zawodowo wynagrodzeniami?
Zapraszamy Cię do strefy przeznaczonej dla profesjonalistów.

Partycypacja - jest to współuczestniczenie pracowników w podejmowaniu istotnych dla organizacji decyzji.

pozwala na porównanie 43 wskaźników w następujących obszarach

Słownik

Co-sourcing wynagrodzeń

Sposób konstruowania i zarządzania funkcją wynagrodzeń wykorzystujący zarówno zewnętrzne jak i wewnętrzne zasoby. Najistotniejszą cechą tego rodzaju współpracy jest fakt, że kontrola nad całością procesu nie jest całkowicie przenoszona na partnera. W odróżnieniu od outsourcingu, który po prostu przesuwa zadania i procesy poza organizację, co-sourcing dostarcza dodatkowych zasobów, które mogą być elastycznie zastosowane w organizacji. Musi on być umieszczony w ramach ogólnej strategii organizacyjnej oraz w ramach strategii zarządzania zasobami ludzkimi. Podporządkowana im strategia wynagrodzeń wywołuje określone działania w ramach co-sourcingu.
Zobacz więcej haseł