Czy system premiowania stosowany w firmie wpływa na zwiększenie motywacji do pracy?

Ogólnopolskie Wynagrodzeń

USA: mediany wynagrodzeń pracowników w różnym wieku

20 lat 20 000

30 lat 40 000

40 lat 50 000

50 lat 51 000

60 lat 53 000

* rocznie w USD

Stefa premium

Sprawdź co zyskasz wykupując pełny dostęp do naszego portalu

Sprawdź, ile zarabia:

Asystent zarządu 5030 PLN
Elektromonter 4070 PLN
Mechanik samochodowy 4760 PLN
Dietetyk 3210 PLN
Murarz 3920 PLN
Programista PHP 4810 PLN
Kasjer walutowy 3550 PLN
Analityk kredytowy 8560 PLN
Realizator 4680 PLN
Audytor energetyczny 4930 PLN
Ogólnopolskie badanie satysfakcji z pracy

Zajmujesz się zawodowo wynagrodzeniami?
Zapraszamy Cię do strefy przeznaczonej dla profesjonalistów.

Stawka Początkowa - stawka płacy, od której pracownik rozpoczyna pracę w danym przedsiębiorstwie.

pozwala na porównanie 43 wskaźników w następujących obszarach

Słownik

Plan przyznawania akcji o ograniczonej zbywalności

W ramach tego rodzaju planu pracownik otrzymuje akcje, z których wynika prawo do głosowania na zgromadzeniu akcjonariuszy i otrzymywania dywidendy. Pracownik nie ma jednak upoważnienia do zbycia czy innego dysponowania akcjami przed upływem określonego okresu. Wdrożenie planu powoduje wzrost zaangażowania pracownika w sprawy spółki. Posiadacz akcji nie czeka jednak, tak jak w innych przypadkach, na dogodny moment do ich zbycia. W rezultacie następuje poprawa wyników finansowych przedsiębiorstwa.
Zobacz więcej haseł